Seguro de Vida em Grupo garante proteção financeira para colaboradores e famílias, com coberturas em vida e em casos de falecimento.
Pontos de atenção na gestão do Seguro de Vida em Grupo
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O que pode impactar o valor do seu plano de saúde (e que talvez você não saiba)
É fundamental acertar na contratação do plano de saúde para que a escolha não pese no seu bolso, muito menos na sua utilização.
Fim dos rebates em VR e VA: O que as empresas precisam saber?
A partir de maio deste ano, essa prática será definitivamente proibida. Com isso, as operadoras de Vale Refeição e Vale Alimentação não poderão mais oferecer descontos em seus contratos.
Burnout como doença do trabalho: o que mudou 1 ano após essa decisão?
No dia 10 de janeiro de 2023, a determinação da OMS que classifica o Burnout como doença ocupacional completou 1 ano. Mas quais foram os impactos desta mudança?
Como implementar um seguro de vida em grupo nas empresas?
Para contratar este produto, alguns pontos são levados em consideração. Entre eles estão as necessidades de cobertura, o tamanho da companhia e a quantidade de vidas que serão incluídas na apólice.
Por que aplicar um questionário de saúde mental no trabalho?
Por meio desta ação é possível elaborar medidas para promover saúde mental nas empresas e entender como a rotina profissional afeta o bem-estar das equipes.
10 a cada 100 vagas de emprego já exigem habilidades verdes
A preservação ambiental se consolidou como uma necessidade no mercado de trabalho. Diante disso, muitas organizações buscam profissionais que estejam mais preocupados com o meio ambiente.
ANS inclui o medicamento mais caro do mundo no Rol de Coberturas Obrigatórias
Trata-se do Zolgensma, usado na terapia de crianças com até seis meses de vida diagnosticadas com AME (Atrofia Muscular Espinhal).
Profissionais do futuro: quem são e quais as principais características
Visão estratégica, sustentabilidade, pensamento a longo prazo e mais. Confira os traços que definem um profissional do futuro.
Como a tecnologia pode ajudar o RH na promoção de saúde dos colaboradores?
Hoje, existem plataformas capazes de reunir uma grande quantidade de dados e auxiliar o setor de Recursos Humanos na tomada de decisões.
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Hoje em dia, as habilidades comportamentais estão cada vez mais presentes no radar dos recrutadores. Confira quais são elas!
Atenção Primária à Saúde: Por que incentivar esse hábito nas empresas?
Até 85% dos casos de adoecimento dos trabalhadores podem ser evitados com medidas preventivas da própria organização.
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